Gehalt im Bereich M365 in Deutschland

Was verdient man im Bereich M365?

Beschäftigte im Bereich M365 verdienen in Deutschland durchschnittlich 57.242€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 4.770€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich M365 liegt zwischen 47.559€ und 67.500€.

Deutschlandweit gibt es

20 M365 Stellenanzeigen auf jobvector.de.

Durchschnittsgehalt

57.242 € brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
min. 47.559 €

Gehalt brutto/Jahr

max. 67.500 €

Gehalt brutto/Jahr

Jahr Monat
Die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt nach Stellen im Bereich M365 ist aktuell hoch und viele Unternehmen suchen nach entsprechenden Fachkräften. Zu den Arbeitgebern, die aktuell nach Bewerbern im Bereich M365 suchen, gehören:

Einstiegsgehalt im Bereich M365

Das Einstiegsgehalt im Bereich M365 liegt durchschnittlich bei 52.500 € brutto im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Gehalt von 4.375 € brutto.

Mit deiner Berufserfahrung steigen deine Chancen auf ein höheres Gehalt, da man oft auch mehr Verantwortung übernehmen kann.

Mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich M365 liegt dein Durchschnittsgehalt bei 61.400 € brutto im Jahr.

Einstiegsgehalt

⌀ 52.500 €

Mit
Berufserfahrung

⌀ 61.400 €

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Ähnliche interessante Bereiche

Als Fachkraft im Bereich M365 hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie

Office 365 , O365 , Microsoft Office 365 ,

für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.

Gehalt im Bereich M365
Fachkraft vs. Führungskraft

Strebst du eine Karriere als Führungskraft an oder willst du dich eher als Fachkraft spezialisieren? Das Gehalt für Fach- und Führungskräfte im Bereich M365 kann dir als erste Entscheidungshilfe dienen, welchen Karriereweg du einschlägst.

Die Personalverantwortung als Führungskraft zahlt sich im Bereich M365 aus. Während du als Fachkraft im Bereich M365 durchschnittlich 55.491€ verdienst sind es als Führungskraft 90.000€.

Fachkraft

ø 55.491 €

Führungskraft

ø 90.000 €

Gehalt im Bereich M365
Studium vs. Ausbildung

Ob du ein Studium oder eine Ausbildung abschließt bestimmt nicht nur für welche Positionen du in einem Unternehmen infrage kommst, sondern hat auch einen erheblichen Einfluss auf dein Gehalt. Mit einem akademischen Abschluss ist dein Einstiegsgehalt für gewöhnlich höher als bei einer Berufsausbildung. Dein Gehalt ist aber noch lange nicht in Stein gemeißelt - durch Berufserfahrung und Weiterbildungen hast du immer die Möglichkeit weiter aufzusteigen und dein Gehalt zu erhöhen.

Die Art deines Abschlusses kann ebenfalls dein Gehalt beeinflussen. Das durchschnittliche Gehalt für Masterabsolventen liegt über dem für Bachelorabsolventen und mit einem Masterabschluss hast du bessere Chancen schneller in eine Position mit Personalverantwortung zu kommen. Das Gehalt alleine sollte aber nie dein einziges Entscheidungskriterium sein: Entscheide dich für den Abschluss, der am besten zu deinen Interessen passt und überlege dir gut, ob du früher Geld verdienen möchtest oder lieber noch etwas länger studierst.

Mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung bekommst du im Bereich M365 ein durchschnittliches Jahresgehalt von 55.000€. Wenn du einen akademischen Abschluss im Bereich M365 hast, liegt dein durchschnittliches Gehalt bei 60.000€.

Akademischer Abschluss

ø 60.000 €

Studium vs. Ausbildung

Berufsausbildung

ø 55.000 €

Gehalt im Bereich M365
nach Stadt

Wo verdient man im Bereich M365 am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich M365 in München mit einem Durchschnittsgehalt von 70.000€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt im Bereich M365 in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du im Bereich M365 besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Berlin 61,400€ 50,840 € - 67,500€
München 70,000€ 57,242 € - 79,500€
Köln 60,000€ 52,500 € - 71,250€
Frankfurt am Main 55,000€ 53,125 € - 67,500€
Stuttgart 52,500€ 47,500 € - 60,000€
Düsseldorf 52,500€ 50,000 € - 64,968€
Dortmund 56,250€ 50,625 € - 65,000€
Essen 52,500€ 46,141 € - 61,250€
Duisburg 52,500€ 46,141 € - 59,375€
Bochum 56,250€ 50,625 € - 63,117€
Wuppertal 53,250€ 50,625 € - 64,992€
Wiesbaden 55,000€ 47,500 € - 62,500€
Mönchengladbach 54,000€ 49,177 € - 90,000€
Gelsenkirchen 55,000€ 45,855 € - 62,500€
Krefeld 52,500€ 47,000 € - 60,000€
Mainz 55,000€ 47,500 € - 62,500€
Oberhausen 52,500€ 46,141 € - 59,375€
Hagen 56,250€ 50,625 € - 65,000€
Potsdam 61,400€ 55,000 € - 68,750€
Mülheim an der Ruhr 52,500€ 46,141 € - 59,375€
Leverkusen 52,500€ 50,000 € - 63,125€
Darmstadt 57,500€ 55,000 € - 70,666€
Solingen 52,500€ 50,000 € - 63,734€
Herne 56,250€ 50,625 € - 63,117€
Neuss 52,500€ 50,000 € - 64,968€
Offenbach am Main 55,000€ 55,000 € - 60,000€
Pforzheim 58,750€ 47,088 € - 64,875€
Bottrop 55,750€ 50,838 € - 68,726€
Reutlingen 57,500€ 50,000 € - 60,000€
Bergisch Gladbach 52,500€ 50,625 € - 64,375€
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Gehalt im Bereich M365
nach Bundesland

In welcher Region verdient man im Bereich M365 am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich M365 in Bayern mit einem Durchschnittsgehalt von 64.250€ pro Jahr am besten.

In Deutschland gibt es teilweise immer noch Gehaltsunterschiede zwischen westdeutschen und ostdeutschen Bundesländern.

Wir geben dir einen Überblick darüber, in welchen Bundesländern du im Bereich M365 mit welchen Gehältern rechnen kannst.

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Baden-Württemberg 60,000€ 47,619 € - 70,000€
Nordrhein-Westfalen 54,000€ 48,250 € - 64,984€
Bayern 64,250€ 56,013 € - 77,610€
Berlin 61,400€ 55,000 € - 70,000€
Hessen 55,000€ 40,000 € - 65,000€
Brandenburg 63,500€ 50,000 € - 63,500€
Niedersachsen 55,440€ 52,500 € - 62,581€
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Wie steigerst du dein Gehalt im Bereich M365?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt im Bereich M365 steigern kannst. Das Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt im Bereich M365 ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

M365 - Aktuelle Gehaltsdaten 2024

Wie aktuell sind die Gehaltsdaten im Bereich M365?

Bei jobvector legen wir größten Wert darauf, dir stets aktuelle und präzise Gehaltsinformationen zur Verfügung zu stellen. Das Einkommen im Bereich M365 hat sich im Laufe der letzten Jahre signifikant verändert, bedingt durch Faktoren wie steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Neuregelungen, Bonuszahlungen und steuerliche Anpassungen. Deswegen ist es uns besonders wichtig, aktuelle Daten zu präsentieren, die dir als Bewerber eine gute und realistische Grundlage für die nächste Gehaltsverhandlung geben.

Die Gehaltsinformationen auf jobvector werden konsequent auf dem neuesten Stand gehalten und sind niemals älter als drei Jahre. Diese Aktualität gewährleistet dir einen präzisen und klar strukturierten Überblick über die Gehaltsstrukturen im Bereich M365, und unterstützt dich effektiv bei der Vorbereitung auf deine Gehaltsverhandlungen.

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Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf den von Arbeitgebern bereitgestellten Gehaltsangaben in Stellenanzeigen als auch auf Befragungen von über 10.000 Fachkräften aus dem MINT-Bereich, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Daten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittswerte darstellen.

Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des MINT-Bereichs.