Gehalt im Bereich Zerspanungstechnik in Deutschland

Was verdient man im Bereich Zerspanungstechnik?

Beschäftigte im Bereich Zerspanungstechnik verdienen in Deutschland durchschnittlich 38.500€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 3.208€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Zerspanungstechnik liegt zwischen 33.408€ und 43.456€.

Deutschlandweit gibt es

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Durchschnittsgehalt

38.500 € brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
min. 33.408 €

Gehalt brutto/Jahr

max. 43.456 €

Gehalt brutto/Jahr

Jahr Monat

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Als Fachkraft im Bereich Zerspanungstechnik hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie

Zerspanung , Frästechnik , Werkzeugmaschinen ,

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Gehalt im Bereich Zerspanungstechnik
nach Stadt

Wo verdient man im Bereich Zerspanungstechnik am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Zerspanungstechnik in Mönchengladbach mit einem Durchschnittsgehalt von 52.200€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt im Bereich Zerspanungstechnik in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du im Bereich Zerspanungstechnik besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
München 41,968€ 38,607 € - 48,484€
Köln 43,314€ 37,062 € - 52,200€
Frankfurt am Main 39,672€ 39,150 € - 39,672€
Düsseldorf 42,580€ 39,912 € - 49,278€
Dortmund 41,572€ 39,672 € - 42,170€
Essen 44,271€ 41,666 € - 49,278€
Dresden 33,408€ 30,458 € - 34,452€
Duisburg 41,760€ 41,384 € - 48,305€
Bochum 41,760€ 40,100 € - 44,706€
Wuppertal 41,760€ 39,672 € - 48,164€
Mönchengladbach 52,200€ 48,305 € - 52,200€
Gelsenkirchen 41,760€ 40,100 € - 44,706€
Krefeld 42,580€ 41,666 € - 49,278€
Mainz 38,628€ 29,837 € - 39,672€
Oberhausen 41,760€ 41,384 € - 48,305€
Hagen 41,760€ 39,672 € - 43,400€
Mülheim an der Ruhr 41,760€ 41,384 € - 48,305€
Leverkusen 48,024€ 41,748 € - 52,200€
Darmstadt 38,628€ 32,886 € - 39,672€
Solingen 41,760€ 39,672 € - 48,234€
Herne 41,760€ 40,100 € - 44,706€
Neuss 42,580€ 40,956 € - 49,278€
Offenbach am Main 39,672€ 39,150 € - 39,672€
Bottrop 43,400€ 41,760 € - 48,305€
Bergisch Gladbach 48,000€ 37,584 € - 52,200€
Recklinghausen 41,760€ 39,672 € - 43,400€
Remscheid 41,760€ 39,672 € - 48,024€
Moers 42,580€ 41,666 € - 49,278€
Witten 41,760€ 39,672 € - 43,400€
Troisdorf 37,584€ 35,496 € - 38,628€
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Gehalt im Bereich Zerspanungstechnik
nach Bundesland

In welcher Region verdient man im Bereich Zerspanungstechnik am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Zerspanungstechnik in Baden-Württemberg mit einem Durchschnittsgehalt von 43.952€ pro Jahr am besten.

In Deutschland gibt es teilweise immer noch Gehaltsunterschiede zwischen westdeutschen und ostdeutschen Bundesländern.

Wir geben dir einen Überblick darüber, in welchen Bundesländern du im Bereich Zerspanungstechnik mit welchen Gehältern rechnen kannst.

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Bayern 37,563€ 34,509 € - 39,672€
Nordrhein-Westfalen 40,778€ 37,845 € - 44,706€
Baden-Württemberg 43,952€ 37,749 € - 50,132€
Rheinland-Pfalz 37,248€ 29,232 € - 39,504€
Hessen 39,150€ 34,452 € - 39,672€
Sachsen 33,408€ 31,059 € - 34,994€
Niedersachsen 37,584€ 32,886 € - 40,716€
Thüringen 32,238€ 31,679 € - 34,407€
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Wie steigerst du dein Gehalt im Bereich Zerspanungstechnik?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt im Bereich Zerspanungstechnik steigern kannst. Das Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt im Bereich Zerspanungstechnik ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Zerspanungstechnik - Aktuelle Gehaltsdaten 2024

Wie aktuell sind die Gehaltsdaten im Bereich Zerspanungstechnik?

Bei jobvector legen wir größten Wert darauf, dir stets aktuelle und präzise Gehaltsinformationen zur Verfügung zu stellen. Das Einkommen im Bereich Zerspanungstechnik hat sich im Laufe der letzten Jahre signifikant verändert, bedingt durch Faktoren wie steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Neuregelungen, Bonuszahlungen und steuerliche Anpassungen. Deswegen ist es uns besonders wichtig, aktuelle Daten zu präsentieren, die dir als Bewerber eine gute und realistische Grundlage für die nächste Gehaltsverhandlung geben.

Die Gehaltsinformationen auf jobvector werden konsequent auf dem neuesten Stand gehalten und sind niemals älter als drei Jahre. Diese Aktualität gewährleistet dir einen präzisen und klar strukturierten Überblick über die Gehaltsstrukturen im Bereich Zerspanungstechnik, und unterstützt dich effektiv bei der Vorbereitung auf deine Gehaltsverhandlungen.

Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf den von Arbeitgebern bereitgestellten Gehaltsangaben in Stellenanzeigen als auch auf Befragungen von über 10.000 Fachkräften aus dem MINT-Bereich, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Daten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittswerte darstellen.

Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des MINT-Bereichs.