Ingenieur Instandhaltung Kommunikationstechnik / Netzwerktechnik (m/w/x)

• Werden Sie Teil eines hochmotivierten und qualifizierten IT-/OT-Teams.
• Gestalten Sie den kontinuierlichen Auf- und Umbau auf moderne Netzwerk- und Sicherheitstechnik mit.
• Arbeiten Sie für ein zukunftssicheres Unternehmen, das langfristig denkt und sich der Bedeutung seiner Aufgabe bewusst ist.
• Tauschen Sie sich regelmäßig mit Kollegen anderer Pipelines aus, um gegenseitig vom Wissen Anderer zu profitieren.
• Erhalten Sie die hohe Verfügbarkeit unseres eigenen über 600 km langen Kommunikationsnetzes (Fiber und Kupfer).
• Koordinieren Sie nach der Einarbeitung als Projektleiter die Erneuerung der Kommunikations- und Netzwerktechnik.
• Gestalten Sie den IT-OT-Sicherheitsprozess aktiv mit.
• Gestalten Sie die Zukunft der IT und OT als fachlicher Ansprechpartner Kommunikationstechnik mit.
• Planen und vertreten Sie die kurz- und mittelfristige Kosten- und Investitionsplanung.

• mit einem abgeschlossenen Ingenieursstudium (B. Sc. / M. Sc.) der Fachrichtungen Informations- und Kommunikationstechnik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik o.ä.,
• mit der Begeisterung, technische Lösungen zu entwickeln und deren Umsetzung zu gestalten,
• mit erster Berufserfahrung in der Projektabwicklung oder -leitung im Bereich Informations- /Kommunikations- oder Automatisierungstechnik,
• mit weiteren Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit wie Erfahrung in Konfiguration und Betrieb von IT-Sicherheitstechnologien (DNS, Routing, VPN, Authentifikation, Firewalls) oder ITSiG- / bzw. Audit-Management,
• mit sicheren Englischkenntnissen in Wort und Schrift, Umgang mit SAP und den Standard MS-Office-Programmen,
• mit Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

This Position requires fluent German language skills (min. level C1), both written and spoken.

• Möglichkeit des Aufstiegs zum Gruppenleiter.
• Attraktive Vergütung in Anlehnung an die branchenüblichen Gehaltsstrukturen der Petrochemie (13 Monatsgehälter, Urlaubsgeld, Bonus, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad).
• Flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten.
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten Team, hohes Maß an Freiraum und selbständigem Arbeiten.
• Flache Hierarchien sowie eine offene und persönliche Kommunikationskultur.
• Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen mit internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Regelmäßige Firmenevents, Gesundheitstage, Bereitstellung Getränke, etc.