Mediziner - Chemikaliensicherheit (m/w/d)

• Fachliche und organisatorische Leitung der Fachgruppe mit derzeit ca. 20 Beschäftigten
• Teamleitung für die Koordination und fachliche Verantwortung der gesundheitlichen Bewertung von Chemikalien und Risikobewertung für Verbraucherinnen und Verbraucher für die Umsetzung der gesetzlichen Aufgaben nach der REACH- und CLP-Verordnung
• Strategische Arbeitsplanung, inklusive der Identifizierung und Priorisierung von regulierungsbedürftigen Chemikalien, in Zusammenarbeit mit anderen Bundesbehörden
• Vertretung der toxikologischen Bewertungen und Risikobewertungen in den Gremien der Europäischen Chemikalienagentur ECHA sowie in Expertengremien der EU/ECHA
• Unterstützung der wissenschaftlichen Gremien der Europäischen Chemikalienagentur ECHA
• Erstellung von wissenschaftlichen Berichten zur gesundheitlichen Bewertung und Risikobewertung von Stoffen im Rahmen verschiedener Verfahren unter REACH und CLP (insbes. Vorschläge zur Beschränkung von Stoffen und Vorschläge zur harmonisierten Einstufung und Kennzeichnung)
• Konzeptionelle Federführung bei der erforderlichen und zukunftsgewandten Weiterentwicklung der Chemikalienregulation auf nationaler und EU-Ebene im Hinblick auf den notwendig werdenden Ersatz von konventionellen Tierversuchen durch sogenannte alternative Testmethoden („Non-AnimalMethods“)
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Teststrategien und Bewertungsrichtlinien sowie bei der Fortentwicklung der Methodik zur Risikobewertung von Chemikalien auf internationaler Ebene (EU, OECD, WHO)
• Mitwirkung bei der Beratung der Bundesregierung und Bundesbehörden zu Fragen des gesundheitlichen Verbraucherschutzes und Chemikaliensicherheit
• Vertretung des BfR in nationalen und internationalen Fachgremien und auf Fachkongressen

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Universitätsabschluss) der Medizin, Veterinärmedizin, Biochemie, Toxikologie, Pharmazie, Chemie, medizinischen Chemie, Lebensmittelchemie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Promotion
• Weiterbildung im Bereich der Toxikologie (z.B. Abschluss als Fachtoxikologe DGPT)
• Gute Kenntnisse zur Chemikalienregulation in Europa
• Erfahrungen im Bereich der Experimentellen und Molekularen Toxikologie, auch gerne mit Fokus auf Alternativmethoden zum Tierversuch (NAMs)
• Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Delegationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Lernbereitschaft, Kommunikationsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Nachgewiesene Führungserfahrung mit Personalverantwortung von wissenschaftlichen internationalen Teams und Fähigkeit zu familienbewusstem Führungsverhalten, Kenntnis der Zusammenhänge zwischen Führungsverhalten, Motivation und Leistungsbereitschaft
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Bereich der Präsentation von toxikologischen Sachverhalten (z.B. durch Beteiligung in der Lehre und studentischen Ausbildung)
• Erfahrungen beim Einwerben von Drittmitteln, Beteiligungen bei internationalen Forschungsverbünden
• Umfassende Publikationsleistung im Bereich der Toxikologie
• Ergebnis- und ressourcenorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung von Führungskompetenzen
• Gewissenhafte Arbeitsweise, Flexibilität, hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft und Freude an Führungsaufgaben
• Gute EDV-Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Nutzung von IT-Standard-Anwendungen und im Umgang mit Datenbanken

Erwünscht

• Abschluss der Promotion mit summa cum laude
• Fachkenntnisse in der Humantoxikologie
• Berufserfahrung in der regulatorischen Toxikologie auf EU- und OECD-Ebene
• Erfahrung in der Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene
• Kompetenzen in der Umsetzung von geschlechtergerechten Entscheidungen sowie Kompetenzen in der Förderung eines inklusiven und vielfältigen Arbeitsumfelds
• Auslandserfahrung

• Als familienfreundliches Institut bieten wir auch für Führungspositionen Teilzeitarbeitsmodelle an
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben
• Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket
• Möglichkeit des hybriden Arbeitens (bis zu 60%)
• Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
• Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen
• AWO-Familienservice