Gemeinsam Außergewöhnliches schaffen

Wir sind die Kreisverwaltung des Landkreises Darmstadt-Dieburg, kurz: LaDaDi, eine moderne Behörde in Hessens tiefem Süden. Für unsere Bürger*innen sind wir unermüdlich im Einsatz, bauen Schulen und betreiben Krankenhäuser, unterstützen die Wirtschaft, fördern Familien und schützen die Umwelt. Der LaDaDi kümmert sich.

Lass uns zusammenarbeiten, regional & weltoffen: LaDaDi & Du

Der LaDaDi sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Sachbearbeiter*in im Bereich des Gewässer- und Bodenschutzes

in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden am Standort Jägertorstraße 207 in Darmstadt. Befristet ist eine Aufstockung auf 28 Wochenstunden möglich.

Nach einem Jahr der Tätigkeit erfolgt eine Eingruppierung in die EG 11 TVöD.*

Ihre Aufgaben

In Ihrer Funktion als Sachbearbeiter*in sind Sie in einem eingespielten Fachteam für die Überwachung der Gewässer, Überschwemmungs- und Wasserschutzgebiete verantwortlich.
Zudem übernehmen Sie in Ihrem Aufgabenbereich eigenverantwortlich die Zuständigkeit für Hochwasser-, Wasserver- und Abwasserentsorgungsanlagen.
Sie prüfen und fertigen fachliche Stellungnahmen an:
- für die Erteilung von Erlaubnissen zur Gewässerbenutzung.
- für die Genehmigungen zur Errichtung von Anlagen (z.B. Versickerungsanlagen, etc.).
Im Zuge der Mantelverordnung überprüfen, kontrollieren und beraten Sie Antragstellende, Planende und Kommunen.
Zu Ihrer Tätigkeit gehört die Beurteilung und Festlegung von Sofort- und Folgemaßnahmen bei Schadensfällen mit wassergefährdenden Stoffen.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges (Fach-)hochschulstudium im Bereich Siedlungswasserwirtschaft, Umweltingenieurswesen mit der Fachrichtung Wasser und/oder Boden o.ä..
Sie bringen eine gute Auffassungsgabe und die Bereitschaft zur Einarbeitung im Bereich Umweltrecht (Wasser- und Bodenschutzrecht), sowie in fachspezifischer Software mit.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Ihr Verantwortungsbewusstsein sowie Ihre Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit aus.
Sie verfügen über eine hohe digitale Kompetenz und arbeiten routiniert mit allen MS-Office-Anwendungen.
Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Außendienstterminen mit und sind im Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B.

Ihre Vorteile

Hohe Arbeitsplatzsicherheit: Wir können zwar keine Gehälter wie bei Google & Co. bieten, dafür punkten wir mit der Sicherheit des öffentlichen Diensts, das bedeutet: sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Gehaltserhöhung und Jahressonderzahlung.

Betriebliche Altersvorsorge: Als sinnvolle Ergänzung zur privaten Vorsorge haben wir die Rente unserer Mitarbeitenden im Blick.

Betriebsrestaurant: Unsere Betriebsrestaurants „Kasino“ in Darmstadt und „Bistro“ in Dieburg bieten täglich eine Auswahl verschiedener Snacks und warmer Mahlzeiten an.

Fort- & Weiterbildung: Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden mit großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten. Unser hausinternes Fortbildungsprogramm bietet hierfür eine große Vielfalt an fachübergreifenden Seminaren und Veranstaltungen.

Gesundheitsmanagement: Gesund und sicher arbeiten - darum kümmert sich unser Team „ImBlick“. Außerdem stehen eine Vielzahl von Angeboten zur Verfügung wie die LifeTouch Massage am Arbeitsplatz, eine aktive Mittagspause oder verschiedenste Seminare zum Thema „Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz“.

Home-Office: Schweren Herzens haben wir uns von unseren Faxgeräten getrennt (zumindest von den meisten) und sind auf den Zug der Digitalisierung aufgesprungen, daher ist Home-Office für uns inzwischen auch kein Fremdwort mehr, so lassen sich Privates und Berufliches noch besser vereinbaren.

Jobticket: Wir unterstützen die nachhaltige Mobilität unserer Mitarbeitenden mit einem preisgünstigen JobTicket inkl. RMV-Mitnahmeregelung.

Onboarding: Damit sich neue Mitarbeitende schnell bei uns zurecht finden, begleiten wir diese in den ersten sechs Monaten mit verschiedenen Onboarding-Veranstaltungen.

Parkplätze am Haus vorhanden: Kurze Wege vom Parkplatz ins Büro.

Mitarbeiterrabatte: Ob Veranstaltungen oder Einkaufmöglichkeiten, auf unserer Plattform ist für alle ein passendes Angebot dabei.

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle erleichtern die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch in reduzierter Arbeitszeit zu besetzen.

Zusatzurlaub: 30 Tage normaler Urlaub plus Weihnachten, Silvester und Fastnacht frei.

Rückfragen zum Bewerbungsprozess?
»Ich bin für Sie da!«
Lorena Beran
Personalreferentin
06151 881-6155
E-Mail

Rückfragen zur Aufgabenbeschreibung?
»Ich bin für Sie da!«
Uwe Avemarie
Fachgebietsleitung
06151 881-2217
E-Mail

* Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 30 & 31.01 statt.
Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden.
Der Landkreis Darmstadt-Dieburg steht für Chancengleichheit.

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Teilzeit , Festanstellung

Fachkraft

Aktualisiert am 23.12.2024

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