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Wissenschaftler*in (m/w/d), im Bereich Klinisches Monitoring und Projektmanagement
TOP ARBEITGEBER
Universitätsklinikum Düsseldorf
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen
4.388 - 6.237 €/Monat
klinische Studien
Monitoring
Projektmanagement
GCP
Risikoanalyse
SOPs
Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.
Die Medizinische Fakultät der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist ein Spitzenzentrum der forschenden Medizin. Ihre Projekte und Verbünde in Grundlagen- und klinischer Forschung werden u.a. von der Deutschen Forschungsgemeinschaft, den Landes- und Bundesministerien und der EU gefördert.
Das Koordinierungszentrum für klinische Studien Düsseldorf (KKSD) sucht ab dem 01.04.2025 eine/einen
Die Anstellung ist befristet bis zum 31.07.2025 wegen Mutterschutzfrist der Stelleninhaberin. Bei Inanspruchnahme der Elternzeit verlängert sich das Arbeitsverhältnis entsprechend (§14 Abs. 1 Satz 2 Nr.3 TzBfG).
Der Vertrag wird mit der Heinrich-Heine-Universität geschlossen. Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung daher bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip Exzellenz durch Vielfalt. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt ihrer Mitarbeiter*innen zu fördern. Die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX ist erwünscht.
Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.
Die Medizinische Fakultät der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist ein Spitzenzentrum der forschenden Medizin. Ihre Projekte und Verbünde in Grundlagen- und klinischer Forschung werden u.a. von der Deutschen Forschungsgemeinschaft, den Landes- und Bundesministerien und der EU gefördert.
Das Koordinierungszentrum für klinische Studien Düsseldorf (KKSD) sucht ab dem 01.04.2025 eine/einen
Wissenschaftler*in (m/w/d), im Bereich Klinisches Monitoring und Projektmanagement
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
- Planung und Durchführung von Monitoring-Besuchen in Prüfstellen sowie Unterstützung beim Zentralisierten Monitoring
- Sicherstellung der Durchführung der klinischen Studie gemäß Prüfplan, Standardarbeits- anweisungen (SOPs), Guter Klinischer Praxis (GCP) sowie geltenden gesetzlichen Bestimmungen
- Projektmanagement in nationalen und internationalen klinischen Studien
- Arbeitsgruppenübergreifende Planung, Durchführung und Koordination von klinischen Studien
- Risikoanalyse und -überwachung, inkl. Ausarbeitung und Umsetzung von Verbesse- rungs- und Korrekturmaßnahmen
- Mitarbeit an der Erstellung von SOPs und Working Instructions
- Dozententätigkeit bei internen und externen Fortbildungen
Was erwarten wir?
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Natur- oder Lebenswissenschaften, Medizin oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse der einschlägigen regulatorischen Anforderungen für die Planung und operative Durchführung nationaler/internationaler klinischer Studien (z.B. gemäß CTR, MDR/MPDG, BOÄ, ICH-GCP)
- Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und Monitoring sowie in der Prozessorganisation
- Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten, vorzugsweise in einer Clinical Research Organisation (CRO) sowie Kenntnisse über Prozessabläufe im wissenschaftlich akademischen Umfeld an der Universität
- Gutes Verständnis für medizinische Fragestellungen und Zusammenhänge
Was bringen Sie zusätzlich mit?
- Fähigkeit zur ziel- und lösungsorientierten Bearbeitung komplexer Problem- stellungen
- Analyse- und Beratungskompetenz
- Freundliche und situationsgerechte Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres und repräsentatives Auftreten und Aufgeschlossenheit
- Sehr gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
- Strukturierte Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein, starke Eigeninitiative und Eigenverantwortung sowie Teamfähigkeit
Was bieten wir?
- Abwechslungsreiches, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem interdisziplinären Team
- Raum für Eigenverantwortlichkeit, Kreativität und persönliche Entwicklung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betreuungsmöglichkeit in einer UKD-Kindertagesstätte und Angebote für Eltern- zeitrückkehrer*innen
- 38,5 Wochenarbeitsstunden
- Leistungsgerechte Vergütung nach TV-L E13
- Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm)
- Vergünstigtes Mitarbeiterticket für den ÖPNV
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst)
Die Anstellung ist befristet bis zum 31.07.2025 wegen Mutterschutzfrist der Stelleninhaberin. Bei Inanspruchnahme der Elternzeit verlängert sich das Arbeitsverhältnis entsprechend (§14 Abs. 1 Satz 2 Nr.3 TzBfG).
Der Vertrag wird mit der Heinrich-Heine-Universität geschlossen. Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung daher bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip Exzellenz durch Vielfalt. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt ihrer Mitarbeiter*innen zu fördern. Die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX ist erwünscht.
Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.
Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:
Universitätsklinikum Düsseldorf
D 01.2.1 - Kennziffer: 62E/25
Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf
Vollzeit
/
Teilzeit
, Befristete Anstellung
Fachkraft
Aktualisiert am
10.03.2025
Bitte beziehe dich bei deiner Bewerbung auf jobvector
und verwende die folgende Referenznummer:
62E/25
Gehalt
Der hier angegebene Wert repräsentiert das Bruttomonatsgehalt, welches vom Unternehmen für diese Stelle angegeben wurde. Bitte beachte, dass das tatsächliche Gehalt je nach Qualifikation und Erfahrung variieren kann.
4.388 € 
6.237 €
6.237 €Arbeitsort
Standort der Stelle
Moorenstr. 5
40225 Düsseldorf
Nordrhein-Westfalen
Deutschland
Gut zu erreichen aus...
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Über Universitätsklinikum Düsseldorf
Das Universitätsklinikum Düsseldorf ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die rund 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patient:innen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden...
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